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為幫助新員工熟悉公司發(fā)展史,了解昌利企業(yè)文化、統(tǒng)一思想和規(guī)范行為準則,掌握常用管理制度,更好地進入工作角色,堅定與公司共成長、同命運的信心,昌利公司人力資源部于2月17日上午組織開展了2017年第一期新員工入職培訓。
本次培訓由行政部辦公室主任蘇婷主持,重點為新員工培訓公司的各項管理制度、日常工作和安全生產的注意事項。
俗話說:國有國法、家有家規(guī),企業(yè)也有各項規(guī)章制度。無論是國法、家規(guī)還是企業(yè)的各項規(guī)章制度,其目的都是為了維護良好的秩序、營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。因而,本次培訓對于新員工快速適應崗位需求、融入昌利這個大家庭意義重大。
進入昌利這個大家庭,一言一行都代表著昌利的形象。本次培訓特別強調,昌利的員工在日常工作中,要保持良好的形象和精神面貌,穿著要整齊、整潔,正確穿戴工作服及佩戴廠牌,同時還要嚴格遵守生產秩序和工作要求。
昌利公司不斷成長壯大,越來越重視人才的輸入與培養(yǎng)。入職培訓是新員工了解企業(yè)、適應組織環(huán)境,準確定位自己角色、充分發(fā)揮自己才能的一個重要指引。希望新員工們能成為公司穩(wěn)步發(fā)展的助力軍,成為昌利公司未來的驕傲。
昌利是我家,發(fā)展靠大家。昌利歡迎新成員的加入,也希望每一位家人都能夠和昌利共同成長,實現自己的人生價值!